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年轻审判团队的淬炼之路
来源:上海徐汇法院   2026年1月28日 17:30

日前,徐汇法院“初心如炬 为民担当”榜样讲堂第十二讲暨宪法宣誓仪式中,四位首期“甘棠青锐”青训营营员的精彩演说给大家留下深刻印象。我们将带来他们的成长感悟。

姚铭潮

民事审判庭

三级法官

-  华东师范大学法学硕士,2023年成为入额法官,曾荣立个人三等功,获评上海法院业务能手、审判辅助标兵,执笔撰写的案例获评上海法院百篇精品案例,论文曾获上海法院学术讨论会优秀论文奖。

年轻审判团队的淬炼之路

大家常亲切地叫我“老姚”,而我所在的团队,恰恰是全院最年轻的审判团队,一支成立时平均年龄32.5岁,来自三级法院四个部门入额的“新兵”团队。我们的脸庞或许还带着些许青涩,但就是这样一个年轻的集体,一入额就要面对收案大幅增长、审判压力持续增大的严峻形势。

有人或许会问:经验尚浅,资历尚欠,你们这些年轻人,扛得住吗?

我们的回答是:正因年轻,我们更懂得“惟创新者进,惟奋斗者强”!

面对堆积如小山的卷宗,面对当事人焦急期盼的眼神,我们没有退缩,而是选择将挑战视为磨砺的沙场,将压力化为创新的动力。我们深知,传统的办案思路需要注入新的活力,司法为民的宗旨需要更富时代感的践行。

向“效率”要“战斗力”

面对不断增长的收案压力,我们严格贯彻落实院庭领导繁简分流的工作要求,连续奋战,加班加点,通过大数据筛查辅助人工识别的方式,为繁简分流奠定坚实的基础。探索“要素式审判”和“令状式文书”,对类型化案件进行模块化处理,简化审理流程,缩短审判周期。这股“快”劲,不是草率,而是建立在熟练掌握和严谨规范基础上的高效,是为了让公平正义更快地抵达。

向“方法”要“创新力”

年轻,意味着更敢于尝试新方法、新路径。我们制定团队内部培训方案,定期召开“类案分享会”,对系列案、典型案进行集中研讨,群策群力,碰撞思想的火花。我们推行“门诊式庭审”,对事实清楚、争议不大的案件,进行集中排期、多案连审,精准把脉,快速解纷。我们注重“调解优先、调判结合”。我们深知,民事案件背后是千家万户的喜怒哀乐,很多时候一纸判决并不意味着结束,发挥年轻人善于沟通、亲和力强的优势,用老百姓听得懂的语言释法析理。团队中,王正阳、林文阳扎根调解一线,定分止争,履获当事人点赞;李麦颀用司法修复亲情裂痕,继承纠纷调解后兄妹冰释前嫌,深情拥抱;我们深度参与“甘棠树下”社区法官工作室工作,以示范判决、调解,开展法治沙龙,制发司法建议等方式构建多元化解纷格局;胡歆婷在一起房屋租赁合同案件审结后,针对租赁房屋甲醛超标问题,向酒店管理公司制发司法建议,为社会治理开具司法良方。

我们追求的,不仅是法律的准确适用,更是情、理、法的有机融合,努力让每一份裁判文书都闪烁着人性的温度和理性的光辉。

向“团队”要“凝聚力”

虽然年轻,但我们深知团队作战的力量。我们相互支持,相互“补台”,形成了“1+1>2”的合力。记得有一阵子集中加班讨论繁简标准,分工协作,有人负责标准梳理、有人负责数据统计、有人负责要点提示,一起奋战至深夜。午后攻坚时的一杯咖啡,深夜加班时的一碗泡面,遇到难题时的一次次激烈讨论,结案高峰时的彼此鼓劲……点点滴滴,汇聚成这支年轻队伍最宝贵的战斗情谊。我们不仅是同事,更是并肩作战的战友,是在司法道路上相互扶持、共同成长的同行者。

一年的历练仅仅是开始,前方的路依然漫长而艰巨。我们会扎根徐法这片热土,向榜样看齐,学习王宏霞法官司法为民的热忱,学习于是法官精研业务的执着,学习一代又一代徐法前辈争先创优的勇气、实干为民的担当。

我们愿意用年轻的臂膀,扛起时代的责任;用创新的思维,破解司法的难题;用满腔的热血,践行入职时的铮铮誓言。我们将继续以“初生牛犊不怕虎”的闯劲,“滴水穿石”的韧劲,在司法为民的第一线,书写属于“90后”法官的担当与荣光!

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